Aktuelles aus der Welt der Zeitarbeit
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Pressemitteilungen
29.07.2022
Schon mehr als 50 Prozent in der CSR-Schublade
Mehr als die Hälfte der CSR-Maßnahmen haben viele iGZ-Mitglieder schon in der Schublade. Sie zeigen viel Verantwortung, sprechen aber nic ...
26.07.2022
Online-Workshop "Der Weg zum ersten CSR-Bericht"
Die Abkürzung CSR steht für Corporate Social Responsibility und bedeutet eine nachhaltige Unternehmensverantwortung gegenüber Gesellschaf ...
20.07.2022
"Sektorale Beschäftigungsverbote politisch antiquiert"
Zum heute verkündeten Beschluss des Bundesverfassungsgerichtes, die Verfassungsbeschwerden gegen das Fremdpersonalverbot in der Fleischin ...
22.06.2022
Zeitarbeitsbranche passt Tarifverträge an neuen Mindestlohn an
Nach einem Verhandlungsmarathon von über 19 Stunden einigten sich die Tarifvertragsparteien der DGB-Gewerkschaften und der Zeitarbeitgebe ...
24.05.2022
Klares iGZ-Votum für Verbandsverhandlungen
Mit einer absoluten Mehrheit entschieden die Mitglieder des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen (iGZ) ...
20.05.2022
Corona-Pflegebonus auch für Zeitarbeitskräfte
Auch Zeitarbeitnehmerinnen und Zeitarbeitnehmer in der Pflege sowie die DRK-Schwesternschaften bekommen den Corona ...
Neueste Podcast-Folge
Worüber spricht die Zeitarbeitsbranche gerade? Hört in den Zeitarbeits-Podcast rein, um es zu erfahren! In „Verbandelt – der iGZ-Podcast zur Zeitarbeit“ diskutieren Sara Schwedmann und ihre Gäste über Themen aus der Zeitarbeit und Personaldienstleistung und ihre persönliche Verbindung zur Branche.
08.09.2022
Verbandelt - Recruiting durch Bildung
mit Qualifizierungs-Experte Michael Loef und Recruiting-Experte Clemens von Kleinsorgen
Fachkräfte- und mittlerweile auch Arbeitskräftemangel – fast überall werden händeringend Mitarbeiter gesucht. Wie ich Mitarbeiter durch Bildungsmöglichkeiten finden und rekrutieren kann – darum geht’s in dieser Verbandelt-Episode. Michael Loef, Berater Qualifizierungsoffensive beim iGZ-Partner WBS Training, und Clemens von Kleinsorgen, stellvertretender Leiter des iGZ-Fachbereichs Bildung Personal | Qualifizierung mit dem Schwerpunkt Recruiting und Förderprogramme geben Tipps, wie Arbeitgeber durch Bildungsmaßnahmen auf dem Rekrutierungsmarkt punkten können.
Videos des iGZ
Sie wollen mehr über Zeitarbeit und Personaldienstleistungen erfahren und wie der Verband seine Mitglieder unterstützt? Dann werfen Sie einen Blick in unsere Videos. Hier geben wir Einblicke in die Branche, die Arbeit unserer Mitglieder sowie Persönlichkeiten der Zeitarbeit, aber auch in unsere Veranstaltungen und die Arbeit des Verbandes.
Verbandelt - Recruiting durch Bildung - Verbandelt - der iGZ-Podcast zur Zeitarbeit
08.09.2022
Fachkräfte- und mittlerweile auch Arbeitskräftemangel – fast überall werden händeringend Mitarbeiter gesucht. Wie ich Mitarbeiter ...
31.08.2022
Zeitarbeit und New Work: Ist das Bullshit, der letzte Schrei oder beides? Wie New Work in deiner Branche aussehen kann, was du ...
Verbandelt - Gen Z - die Generation Arbeit ist Freizeit
18.08.2022
Viel Geld, Spaß, Flexibilität, keine Überstunden: Mit ihren Ansprüchen stellen junge Arbeitnehmer die Wirtschaft vor ...
iGZ-Bundesvorsitzender Christian Baumann zu iGZ-Votum Verbandsneugründung
27.05.2022
Klares iGZ-Votum - die Mitglieder des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen haben entschieden: Der Verband ...
iGZ-Tarifvertrag 2022 Kapitel 1 bis 4
04.04.2022
Datenschutzerklärung: https://www.ig-zeitarbeit.de/node/16963.
iGZ-Tarifvertrag 2022 Kapitel 2
04.04.2022
Datenschutzerklärung: https://www.ig-zeitarbeit.de/node/16963.
Zdirekt! - das Magazin für die Zeitarbeit
Die Zdirekt! ist das Verbandsmagazin des Interessenverbandes Deutscher Zeitarbeitsunternehmen - und damit auch das Sprachrohr der Zeitarbeitsbranche. Das Magazin erscheint seit 2005 quartalsweise und greift fachspezifische Themen rund um die Zeitarbeitsbranche auf.
Neben aktuellen Reportagen wird zudem kontinuierlich über die Aktivitäten des Verbandes und seiner Funktionsträger und -trägerinnen sowie seiner Mitgliedsunternehmen berichtet.
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Geschäftsbericht 2021
Wie wir als Verband die Herausforderungen der Coronakrise gemeistert haben, ist im Geschäftsbericht 2021 nachzulesen. Und diese Bilanz kann sich gleich im doppelten Sinne sehen lassen. Nicht nur weil der Jahresabschluss 2021, gemessen an den Hürden, die wir überwinden mussten, positiv ausfällt. Sehen lassen kann sich auch die grafische Umsetzung, die dafür sorgt, dass der Geschäftsbericht durch seine spannenden Texte, zahlreichen Fotos, Animationen und eingebundenen Filme ein echtes Lesevergnügen ist.
